企业等级: | 普通会员 |
经营模式: | 商业服务 |
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公司地址: | 昆明市官渡区云秀路彼岸小区一期一栋11号商铺 |
发布时间:2022-03-25 02:55:00 作者:通杰门业
在人脸识别门禁模式下,开门权限安全可控,可以将非相关人员挡在施工场地外,一定程度上可以减少安全事故的发生几率,便于工地现场科学化和智能化管理。人脸门禁考勤机与工地劳务实名制管理系统智慧衔接,能有效解决了建筑工人的薪资核算与出入管理的问题,帮助工地实现更科学、更智能、更安全的管理打造“智慧工地”。
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访客管理
可以通过阅读或者真人实脸注册访客,设置访客通道权限,登记访客出入信息。
考勤管理
设定考勤的上下班时间,考勤通道,参与考勤的人员列表。相应的人员相应的时刻通过考勤通道时候系统会自动打卡,生成考勤记录,记录迟到,早退情况。
实时大屏幕
根据各通道通过的人员情况及时播报人脸及相关人员信息。满足集中查看大屏展示的需要。
统计信息
记录所有类型人员的通行记录,汇总每日通行情况,汇总单人某时间段通行的次数,汇总考勤记录和频次。
综合运用人员录入与制卡、考勤记录与汇总、合同管理、工资管理、培训管理、诚信管理、视频管理、手机app、公司项目员工三级管理等功能模块,能够动态监管工程建设项目施工现场劳务用工情况,提高建筑业企业建筑劳务人员管理水平,防范建筑劳务人员工资纠纷,保障建筑劳务人员合法权益,构建有利于形成建筑产业工人队伍的长效机制,促进建筑工程质量安全水平的提高和建筑业的健康发展。
实名制管理系统,对标《建筑工人实名制管理办法(试行)》,实现了与建筑工人管理服务信息平台无缝对接。可满足整合项目部日常应用,解决项目对建筑工地实名制管理的信息化诉求。利用物联网技术,通过硬件设备智能终端规范现场管理,实现劳务人员基础数据收集。整合碎片化应用,利用云技术,完成建筑工地实名制劳动力管理大数据的积累。借助移动技术,实现建筑工地劳动力管理动态信息实时反馈,问题及时处理,提高管理效率。
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